人生을 두 배로 사는 아침형 인간을 읽고쓰기
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작성일 23-01-19 00:02
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그러므로 이 책은 사람의 자기개발 측면에서 쓰여진 것이지 이것을 기업 시스템에 무작정 접목시키란 얘기가 아닌 것이다. 현재 LG텔레콤 또한 ‘아침형 인간’ 열풍에 번호 이동성 제도가 실시되어 출근 시간을 1시간 앞당겨 실시 했지만 퇴근시간은 그대로라고 한다.인생을두배로사는아침형인간을읽고-200403-이재성 , 인생을 두 배로 사는 아침형 인간을 읽고서평서평감상 ,
이런 상황을 두고 ‘아침형 인간’이 실패 했다는 궤변(詭辯)을 ‘이코노미21’이란 월간지에서 하고 있다 ‘아침형 인간’은 기업에 접목(接木)되기 이전에 개인적인 차원에서 해석되어야 한다. 이 또한 ‘아침형 인간’ 열풍이 노동력만 착취하고 있다고 지적한다. 책 題目을 보면 ‘아침형 인간’ 앞에 ‘아침을 두배로 사는’이란 수식어가 붙어있다 그렇다면 기업이 人生(life)을 두배로 사는가? 아니다. 사람이다. 만약 기업의 아침文化에 ‘아침형 인간’을 접목시키려면 그 회사는 저녁 회식이나 술자리 또한…(skip)
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人生을 두 배로 사는 아침형 인간을 읽고쓰기
다. 자기 人生(life)을 알차게 하기 위해 일찍 일어나란 얘기인 것이다. 이 책에서는 아침에 일찍 일어나 하루를 일찍 처음 하란 말이 있다 그 말이 아침에 일찍 회사에 출근해서 일찍 회사 업무를 처음 하라는 말이 아니다.
서평감상/서평
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인생을 두 배로 사는 아침형 인간을 읽고 작성한 감상문 입니다. 기업의 아침文化를 ‘아침형 인간’으로 접목시킨다는 것은 말도 안되는 소리다.人生을두배로사는아침형인간을읽고쓰기-200403-이재성
人生을 두 배로 사는 아침형 인간을 읽고쓰기 작성한 감상문 입니다.
