[작업측정(測定) -표준시간] 표준시간의 조건과 활용
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작성일 22-11-13 10:30
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표준시간을 활용하고자 할 때에는 그것을 설정함에 있어 다음 세 가지의 特性을 고려해야 한다.
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순서
[작업측정(measurement)-표준시간] 표준시간의 조건과 활용
목차
표준시간
Ⅰ. 표준시간의 조건
1. 표준시간의 기본 조건
1) 정당성
2) 일관성
3) 보편성
2. 표준시간 수준과 정밀도
3. 표준시간 관리를 위한 계수
1) 로트계수
2) 습숙계수
3) 조(팀)작업계수
4) 기계간섭계수
Ⅱ. 표준시간의 활용
1. 표준시간의 활용분야
2. 각종 계획의 기초로서 활용
1) 생산계획
2) 원가견적
3) 작업계획
4) improvement계획
3. 성과측정(measurement)을 위한 활용
표준시간
I. 표준시간의 조건
1. 표준시간의 기본 조건
경영관리에 있어 계획실적확인(성과측정(measurement))의 척도라고 한다면, 표준시간이 지나치게 엉성한 것이어서는 곤란하다. 표준시간을 활용하고자 할 때에는 그것을 설정함에 있어 다음 세 가지의 特性을 고려해야 한다.
1) 표준시간의 정당성(활용목적에 대해 적정할 것)
2) 표준시간의 일관성(대상 직장간, 공장간의 차이가 없이 공평할...
[작업측정(measurement)-표준시간] 표준시간의 조건과 활용
목차
표준시간
Ⅰ. 표준시간의 조건
1. 표준시간의 기본 조건
1) 정당성
2) 일관성
3) 보편성
2. 표준시간 수준과 정밀도
3. 표준시간 관리를 위한 계수
1) 로트계수
2) 습숙계수
3) 조(팀)작업계수
4) 기계간섭계수
Ⅱ. 표준시간의 활용
1. 표준시간의 활용분야
2. 각종 계획의 기초로서 활용
1) 생산계획
2) 원가견적
3) 작업계획
4) improvement계획
3. 성과측정(measurement)을 위한 활용
표준시간
I. 표준시간의 조건
1. 표준시간의 기본 조건
경영관리에 있어 계획실적확인(성과측정(measurement))의 척도라고 한다면, 표준시간이 지나치게 엉성한 것이어서는 곤란하다.
1) 표준시간의 정당성(활용목적에 대해 적정할 것)
2) 표준시간의 일관성(대상 직장간, 공장간의 차이가 없이 공평할 것)
3) 표준시간의 보편성(통용되는 속도 槪念으로 되어 있을 것)
(1) 정당성
과거의 자료(data)보다 대표적인 제품으로 환산한 생산량이나, 일정기간의 mean(평균)실적 시간치 등을 표준시간으로 할 경우, 현재 기업이 추구하고 있는 것과 같은 세밀한 계획, 실적확인(성과측정(measurement))이 그것으로 가능해질 것인가. 예를 들면, 작업자의 퍼포먼스 관리를 목적으로 하는 경우, 실적으로부터 산출해낸 표준시간으로 얼마만큼 상세한 공수계획, 퍼포먼스 측정(measurement), 작업자에 대한 지도가 가능할 것인가. 표준시간의 definition 에서도 언급하였듯이 표준시간이 결정된다는 것은 작업 environment(환경) 작업조건작업방법작업자 능력작업속도의 검토가 이루어지고, 그것이 표준으로서 명확해 졌음을 의미하는 것이며, 이 표준시간의 각종 요건과 현상과의 차이가 관리의 실마리가 된다 따라서 그 요건이 분명하지 않은 채로 그저 맹목적으로 환수대수나 실적시간이 제시되었어도 그러한 표준시간은 경영관리의 기초자료(data)로 유효한 것이 될 수는 없다.
관리목적에 합치하…(省略)
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[작업측정(測定) -표준시간] 표준시간의 조건과 활용
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